เบื้องหลังการปลดพนักงานจำนวนมากของ Block: ผลกระทบของสกุลเงินดิจิทัลแบบเสถียรภาพที่มีอัตราค่าธรรมเนียมต่ำต่อโมเดลบัตรเครดิต ยุคการชำระเงินด้วย AI ใกล้เข้ามา

เมื่อวันที่ 27 กุมภาพันธ์ มีรายงานว่า บริษัท เทคโนโลยีทางการเงิน Block ลดจํานวนพนักงานลงเหลือประมาณ 6,000 คน ใกล้เคียงกับระดับปี 2019 (ประมาณ 3,800 คนในปีนั้น) และหดตัวลงอย่างมากจากจุดสูงสุดของผู้คนมากกว่า 10,000 คนในช่วงการแพร่ระบาด Jack Dorsey ซีอีโอกล่าวว่าเครื่องมือปัญญาประดิษฐ์ได้ปรับปรุงประสิทธิภาพการดําเนินการของทีมขนาดเล็ก แต่ภูมิหลังที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้นของการปรับเปลี่ยนนี้คืออัตรากําไรของอุตสาหกรรมการชําระเงินกําลังถูกปรับราคา

Block พึ่งพาการเรียกเก็บค่าธรรมเนียมบัตรจากผู้ค้า 2% ถึง 3% มานานแล้ว ซึ่งสนับสนุนระบบธุรกิจของผู้รับบัตรและเครือข่ายบัตรเครดิต อย่างไรก็ตาม การชําระเงินด้วย Stablecoin เสนอการชําระบัญชีแบบเกือบเรียลไทม์ด้วยโครงสร้างต้นทุนในระดับไม่กี่เซ็นต์ ซึ่งสร้างแรงกดดันต่อช่องทางบัตรแบบดั้งเดิมในฐานะผู้สนับสนุนโดยตรง Citrini Research ชี้ให้เห็นในรายงาน “เมื่อแรงเสียดทานลดลงเป็นศูนย์” ว่าเนื่องจากผู้ช่วยช้อปปิ้ง AI สามารถเปรียบเทียบราคาและเลือกเส้นทางการชําระเงินที่เหมาะสมที่สุดได้โดยอัตโนมัติการตัดสินใจทําธุรกรรมจะขึ้นอยู่กับต้นทุนและความเร็วมากกว่าความชอบของแบรนด์

ในสภาพแวดล้อมการชําระเงินที่ขับเคลื่อนด้วยเครื่องรูปแบบค่าธรรมเนียมสูงนั้นยากต่อการบํารุงรักษา หากผู้ค้าสามารถลดต้นทุนได้อย่างมีนัยสําคัญผ่านช่องทาง Stablecoin กลไกการกระจายผลกําไรของระบบบัตรธนาคารจะต้องถูกบีบ การเลิกจ้างเกือบ 40% ซึ่งตลาดตีความว่าเป็นรูปแบบล่วงหน้าของความคาดหวังที่ลดลงสําหรับค่าธรรมเนียมการจัดการ แทนที่จะเป็นเพียงการปรับฐานการขยายตัวอย่างรวดเร็วในช่วงการแพร่ระบาด

ตลาดทุนตอบสนองในเชิงบวก โดยราคาหุ้นของ Block เพิ่มขึ้นมากกว่า 23% หลังเวลาทําการ แต่ยังคงต่ํากว่าระดับสูงสุดในยุคโรคระบาดประมาณ 80% ในขณะที่ Stablecoin ค่อยๆ ได้รับการยอมรับด้านกฎระเบียบและการตัดสินใจชําระเงินที่ขับเคลื่อนด้วย AI เร่งความนิยม โครงสร้างรายได้และรูปแบบต้นทุนของบริษัทชําระเงินกําลังเผชิญกับการทดสอบความเครียดอย่างมาก