La finanza tradicional, para realmente ingresar en la cadena de bloques, creo que tiene dos palabras clave: privacidad y cumplimiento. Estos dos obstáculos están ahí, la mayoría de los proyectos o los rodean o los enfrentan de frente. Pero ver que hay un equipo que decide abordar ambos aspectos y además utiliza la tecnología de pruebas de conocimiento cero para allanar el camino, la verdad es que esta idea es bastante audaz.

Lo que proponen con este concepto de contratos de valores confidenciales, después de pensarlo un poco, tiene una lógica bastante interesante. Imagínate que una empresa quiere emitir acciones como incentivo para empleados; la forma tradicional requiere confiar en abogados y en un sistema de fideicomisos, con procesos largos y costos elevados. ¿Y si esto se subiera a la cadena? El contrato se ejecuta automáticamente, todos los derechos claros, pero lo más importante es que los competidores, proveedores y otros que envidian no podrán ver los detalles de tu distribución y participación accionaria. La protección de la privacidad está bien implementada, y el cumplimiento también está garantizado gracias a la inmutabilidad de la blockchain.

Esto se vuelve bastante interesante. Desde la motivación en reclutamiento, la retención de empleados, hasta la liquidez en el mercado secundario, hay nuevas posibilidades. Por supuesto, todavía hay que recorrer este camino, y la verdadera prueba será si se puede hacer que esta tecnología sea lo suficientemente sencilla y fácil de usar, para que incluso los departamentos financieros que no entienden de criptografía puedan utilizarla. Pero solo el hecho de atreverse a pensarlo ya es un paso adelante respecto a la mayoría de los proyectos.