Груповий фонд як послуга: концепція, яка постійно з'являється знову, але ніколи не набирає популярності. Основна проблема? Це той допаміновий сплеск від хвастощів "Я керую успішним фондом", який стимулює більшу частину привабливості — а не реальні бізнес-основи.



Але ось альтернатива: повністю пропустити традиційну структуру фонду. Замість цього, токенізуйте інвестиційний портфель. Створіть кошик активів, випустіть токени, що представляють частки, і дозвольте ринку керувати розподілом. Ніяких розкішних брендів, ніяких ігор статусу.

Механіка працює. Психологія не вимагає престижної позначки фонду. Можливо, саме тому ця модель дійсно виживає там, де традиційний фонд як послуга постійно зазнає невдачі.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
  • Нагородити
  • 1
  • Репост
  • Поділіться
Прокоментувати
0/400
All-InQueenvip
· 17год тому
По суті, це зменшення марнославства, токенізований портфель дійсно працює краще, ніж той набір фондових назв.
Переглянути оригіналвідповісти на0
  • Закріпити