Мой совет для CTO и разработчиков — слушайте рынок.
Работа с сообществом и рекрутинг — важная часть успеха монеты, но если рынок не принимает монету, вы не можете это принудить.
У меня было много проектов, которые показывали гораздо лучшие результаты, чем я ожидал, потому что я не осознавал, насколько они резонируют с людьми.
Также у меня было много проектов, которые я считал хорошими, но провалились, потому что я переоценил их нарратив.
Итак, кратко: усердно работайте и привлекайте правильных людей, но если после некоторого времени настроение и ажиотаж вокруг проекта снизились, пора сокращать и искать что-то другое.
Редко, если вы чувствуете, что рынок еще не видит потенциал или видение, найдите отдельных людей, которые это видят, и могут поделиться с более широкой аудиторией и протестировать дальше.
Давайте напечатаем
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
Мой совет для CTO и разработчиков — слушайте рынок.
Работа с сообществом и рекрутинг — важная часть успеха монеты, но если рынок не принимает монету, вы не можете это принудить.
У меня было много проектов, которые показывали гораздо лучшие результаты, чем я ожидал, потому что я не осознавал, насколько они резонируют с людьми.
Также у меня было много проектов, которые я считал хорошими, но провалились, потому что я переоценил их нарратив.
Итак, кратко: усердно работайте и привлекайте правильных людей, но если после некоторого времени настроение и ажиотаж вокруг проекта снизились, пора сокращать и искать что-то другое.
Редко, если вы чувствуете, что рынок еще не видит потенциал или видение, найдите отдельных людей, которые это видят, и могут поделиться с более широкой аудиторией и протестировать дальше.
Давайте напечатаем