Освобождение Amazon от удаленной работы для застрявших сотрудников в Индии сталкивается с жесткими ограничениями по кодированию

Amazon предоставила временную отсрочку сотрудникам, застрявшим в Индии из-за затяжных задержек с обработкой виз, позволяя им работать удаленно до начала марта. Это отличается от обычно жесткой политики компании, предусматривающей обязательное присутствие в офисе пять дней в неделю. Исключение сделано для сотрудников, находившихся в Индии на 13 декабря и ожидающих переназначения визовых собеседований.

Что вызвало кризис с визами

Основная причина кроется в новых политиках программы H-1B, введенных администрацией Трампа, которые предусматривают обязательную проверку социальных сетей консульскими офицерами. Эти дополнительные меры проверки создали значительные узкие места, некоторые собеседования по визам были перенесены на даты, наступающие через годы. Amazon, являясь одним из крупнейших пользователей виз H-1B в Северной Америке, подала примерно 14 800 сертифицированных заявлений на H-1B в 2024 финансовом году — объем, который усиливает влияние этих задержек.

Мелкий шрифт: что не могут делать удаленные работники

Хотя на первый взгляд это предложение кажется щедрым, внутренние коммуникации показывают существенные операционные ограничения. Сотрудники, работающие удаленно из Индии, сталкиваются с полным списком запрещенных действий: они не могут заниматься написанием или тестированием кода, устранять неисправности, принимать стратегические решения, общаться с клиентами или участвовать в переговорах и подписании контрактов. Кроме того, им запрещено иметь доступ к объектам Amazon в Индии.

Более того, все проверки, одобрения и окончательные решения должны осуществляться исключительно за пределами индийской территории, без исключений в рамках местного законодательства.

Влияние на технические команды и более широкие проблемы

Эти ограничения создают особые сложности для инженерных и технических команд Amazon, поскольку программирование и развертывание составляют значительную часть их ежедневных обязанностей. Для сотрудников, оказавшихся между обязательным возвращением в офис и неопределенным статусом виз, эта ситуация практически не дает практической облегчения.

Руководство компании не рассматривает ситуации, выходящие за рамки 2 марта, и не уточняет положения для сотрудников, застрявших в других странах. Сообщается, что некоторые посольства США назначили визовые собеседования на 2027 год, оставляя многих работников в неопределенности.

Реакция рынка

В среду акции Amazon закрылись после торгов на NasdaqGS по цене $230.85, что на 0.01% выше предыдущего закрытия. Несмотря на минимальные колебания акций, внутренние проблемы с удержанием талантов могут иметь долгосрочные последствия для операционной способности компании.

Ситуация подчеркивает более широкие противоречия между реформами иммиграционной политики США и операционными требованиями транснациональных технологических компаний, зависящих от привлечения специалистов через программу H-1B. Подход Amazon — ограниченная удаленная гибкость в сочетании с жесткими рабочими рамками — отражает напряженность между необходимостью соблюдать протоколы безопасности и ограничениями рабочей силы, находящейся вне контроля сотрудников.