رائد الخمور يثير نقاشاً حاداً - 5 حاصلين على درجة الماجستير يُقررون التعيين كعمّال تخمير

في الآونة الأخيرة، أثارت إعلان توظيف لمجموعة فن جيو جدلاً واسعًا في السوق.

في 9 مارس، أعلنت شركة مجموعة فن جيو المحدودة في قرية تشينغهوا شانسي (المعروفة باسم “مجموعة فن جيو”) عن قائمة المرشحين المحتملين للتوظيف في خط الإنتاج الأمامي لعام 2026. من بين المرشحين، 19 خريج ماجستير يُخطط لتوظيفهم في وظيفتين رئيسيتين في خط الإنتاج، وهما عامل تخمير وخادم تعبئة.

وفي وقت سريع، أثار توجه الكفاءات ذات التعليم العالي العالي “الانتقال” إلى الخطوط الأمامية اهتمام المستخدمين على الإنترنت. حيث طرح بعضهم تساؤلات مثل: “هل يحتاج الأمر إلى شهادة عالية جدًا لتسوية وتوزيع الخمر باستخدام المجرفة؟” لكن آخرين قالوا: “هل لا يمكن للخريجين الماجستير القيام بهذه الأعمال؟”

اتصل مراسل “جريدة الأخبار الاقتصادية اليومية · سنشرب الخمر” على الفور بمسؤولي مجموعة فن جيو وشركة Shanxi Fenjiu (600809) وغيرهم من المعنيين، وحتى وقت نشر الخبر، لم يصدر أي رد رسمي.

لاحظ مراسل “جريدة الأخبار الاقتصادية اليومية · سنشرب الخمر” أن وراء هذا النقاش، هو أن تصنيف “ماجستير” و"دكتوراه" قد ارتبط منذ فترة طويلة بوظائف “الموظفين الإداريين” و"القياديين" و"البحث والتطوير"، بينما يُنظر إلى الوظائف العملية في الخطوط الأمامية على أنها لا تتطلب مؤهلات عالية.

لا يوجد فرق في القيمة بين المهن، ولا يوجد نمط ثابت للتعلم. مع تراجع تأثير الشهادات العليا، يعود اختيار المهنة إلى العقلانية والتنوع. فكيف ينبغي أن ننظر بشكل صحيح إلى ظاهرة “انتقال” الكفاءات ذات التعليم العالي إلى الخطوط الأمامية؟

19 خريج ماجستير يُخطط لتوظيفهم كعمال تقنيين في الخطوط الأمامية

البدء من الأساس يمكن أن يساعد على فهم الشركة بشكل أسرع

وفقًا لإعلان التوظيف الصادر في 19 يناير، فإن مجموعة فن جيو توظف عمالًا تقنيين في خط الإنتاج، ويشمل ذلك وظيفتين، هما عامل تخمير وخادم تعبئة، بإجمالي 220 وظيفة.

ووفقًا لوصف المهام، يتطلب من عامل التخمير وخادم التعبئة فهم تصنيفات تخمير الخمر الأبيض، وتقنيات الإنتاج، والمعايير الميكروبيولوجية، وغيرها من المعرفة الأساسية؛ بالإضافة إلى الإلمام بعملية صناعة الخمر، والتخمير، والتخزين، والتعبئة، وخصائصها؛ ومعرفة أداء وخصائص المواد الخام المستخدمة في صناعة فن جيو.

ويستطيع عامل التخمير وفقًا للمعايير والإجراءات، إجراء عمليات خلط وتفريغ المواد، وتبريد المواد، والعمل على دخول وخروج الأوعية، بالإضافة إلى خلط المواد، والتقطير، وتخزين المواد الخام. أما خادم التعبئة، فيتمتع بمهارة في غسل الزجاجات، وتركيبها، وتعبئة الخمر، وتلصيق الملصقات، والفحص، والترشيح، والتعبئة، بالإضافة إلى تنظيم مواد التعبئة والصيانة الميدانية.

وفيما يخص متطلبات التعليم، فهناك ثلاث فئات: بكالوريوس وما فوق، دبلوم جامعي، مدرسة متوسطة وفنية، مع متطلبات مختلفة لسنوات الخبرة.

صورة إعلان توظيف مجموعة فن جيو المحدودة لعام 2026

في 9 مارس، أعلنت مجموعة فن جيو عن نتائج إعلان توظيف عمال الخط الأمامي لعام 2026. حيث تم اختيار 196 مرشحًا فعليًا، وتنوعت مؤهلاتهم بين خريجي الماجستير، والبكالوريوس، والدبلوم، والمدرسة المتوسطة. من بين هؤلاء، 19 خريج ماجستير، و5 ذكور من خريجي الماجستير يُخطط لتوظيفهم كعامل تخمير، و14 أنثى من خريجي الماجستير يُخطط لتوظيفهم كخادم تعبئة.

قال أحد المقربين من شركة Shanxi Fenjiu لـ"جريدة الأخبار الاقتصادية اليومية · سنشرب الخمر": “البدء من الخط الأمامي عند العمل هو أمر طبيعي، والشركة تتحمل مسؤولية اجتماعية في التوظيف.” وأضاف: “لقد بدأت العمل منذ أكثر من عشرين عامًا، وكان يومي الأول في المصنع. بغض النظر عن الصناعة التي تعمل فيها، فإن البدء من الخط الأمامي هو الصحيح، لأنه بدون خبرة في العمل الميداني، كيف يمكنك فهم الشركة بشكل أفضل؟” كما أن الكفاءات ذات التعليم العالي تتطوع للتوظيف، وليس من المنطقي أن ترفضها الشركات.

يعتقد المحلل المستقل لصناعة الخمر، شو زو تشينغ، أن للشركات حقها في اختيار الموظفين، ولا يوجد فرق في القيمة بين المهن، وأن بدء الكفاءات ذات التعليم العالي العالي من الخطوط الأمامية يساعد على تراكم الخبرة العملية، وتنمية الوعي بالتعاون الجماعي، وفهم احتياجات الشركة الأساسية، وتطوير أسلوب عمل عملي، كما أن الشركات المملوكة للدولة مستقرة وتوفر مزايا جيدة، مما يجذب الباحثين عن عمل بشكل معقول.

كيف نرى ظاهرة “انتقال” الكفاءات ذات التعليم العالي إلى الخطوط الأمامية؟

هل يعني ذلك أن الكفاءات ذات التعليم العالي العالي تُوظف في وظائف أقل قيمة؟

قال أحد الخبراء: “يجب أن نهنئ هؤلاء الكفاءات على اختيارهم الصحيح.” وتحدث عن هذا الموضوع مع مراسل “جريدة الأخبار الاقتصادية اليومية · سنشرب الخمر”، قائلاً: “بالنسبة للهندسة، عدم وجود خبرة في الإنتاج يجعل من الصعب أداء العمل بشكل جيد. نحن نطلب من العاملين في صناعة التخمير أن يكونوا على دراية تامة بعمليات الخط الأمامي.” الفهم ليس مجرد نظرة، بل يتطلب العمل اليدوي.

وتذكر، وهو خبير في صناعة التخمير، أن تجربته الشخصية، حيث كان يوجه طلاب الماجستير، كانت أبحاثهم تتم في الخطوط الأمامية، وليس في المختبر. وقال: “طلبت منهم أن يذهبوا إلى الخطوط الأمامية لحل المشكلات العملية التي تظهر أثناء الإنتاج، فهذا هو المهارة الحقيقية.”

ويرى شو زو تشينغ أن حادثة التوظيف الأخيرة في مجموعة فن جيو تعكس تغيرات في مفاهيم اختيار الوظائف لدى الكفاءات ذات التعليم العالي في سوق العمل الحالية، وأن الصناعة التحويلية التقليدية أصبحت أكثر جاذبية للكفاءات العليا.

وأضاف: “من ناحية، يركز التعليم في مرحلة الماجستير على البحث العلمي والدراسات العليا، وقد يفتقر إلى المهارات العملية. لكن بعد انضمام خريجي الماجستير إلى الوظائف في الخطوط الأمامية، يمكنهم الجمع بين النظرية والتطبيق، مما يساعد على تحسين كفاءة الإنتاج. ومن ناحية أخرى، يواجه سوق العمل الحالي ضغطًا كبيرًا، مع تقلص الوظائف ذات الجودة العالية، وزيادة التنافس على المؤهلات، مما يبرز أن المهارات العملية تتفوق على قيمة الشهادات.” وأوضح أن ذلك يعكس أن القدرة على العمل اليدوي تتجاوز قيمة الشهادة.

وفيما يتعلق بالتعليم المهني المستقبلي، يعتقد Zhang Wujiu أن معظم المشكلات البحثية الحالية تتعلق بالهندسة، وتتطلب حلولًا عملية للمشكلات الإنتاجية. لذلك، يجب أن نولي أهمية أكبر للكوادر متعددة المهارات. وقال: “هذه النقاشات تعكس تقدم المجتمع، وتساعدنا على فهم نوعية الكفاءات التي يحتاجها السوق، وتطرح سؤالًا مهمًا للشباب حول فرص العمل.”

| و. منغ هوان

| تشن كو مين، يي فنغ، دو هينغ فنغ

| تشنغ بنغ

| مصدر الصورة: فيزيون تشينا

(المحرر: زهاو يان بينغ HF094)