Elon Musk e Tesla garantiram uma vitória jurídica importante. A Suprema Corte de Delaware restabeleceu o pacote de remuneração de CEO de Musk de 2018, avaliado em $56 bilhões—uma das maiores remunerações executivas da história corporativa. Este não foi um acordo salarial padrão; foi um pacote baseado em desempenho ligado a marcos ambiciosos que muitos especialistas da indústria inicialmente consideraram irreais. A conquista destaca como a definição de metas audaciosas e a execução podem transformar a governança corporativa e a criação de riqueza em indústrias de alto risco. A decisão reflete debates mais amplos sobre remuneração de executivos, incentivos à inovação e como os conselhos avaliam lideranças transformadoras.
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CoffeeOnChain
· 16h atrás
56 bilhões assim mesmo na mão? Verdadeiramente impressionante, essa capacidade de execução realmente não há o que discutir
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ContractTearjerker
· 20h atrás
5,6 mil milhões, para ser honesto, esta transação é um pouco absurda, mas não se pode negar que este rapaz realmente atingiu todos os objetivos
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BetterLuckyThanSmart
· 20h atrás
5,6 mil milhões, para ser honesto, estou mais interessado em saber se o desempenho real da Tesla consegue justificar esse número...
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SeasonedInvestor
· 20h atrás
5,6 mil milhões de dólares em mãos? O resultado deste julgamento é realmente incrível, Musk venceu esta onda lindamente
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Tenho de dizer que cumprir abruptamente o objetivo impossível chama-se liderança
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Ok, um homem rico continua a ser um homem rico, afinal, e a lei tem de lhe dar luz verde
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Espera, porque é que este plano salarial foi rejeitado nessa altura? Agora está de volta... Sinto que este processo legal não é assim tão simples
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Será que pacotes de bónus de performance co-escritos podem mesmo ser jogados assim? Aprendi, e da próxima vez que for à empresa pedir o salário do CEO, farei o mesmo
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Pode a decisão do tribunal do Delaware explicar também porque é que a oposição foi tão forte desde o início...
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Para ser honesto, estes 5,6 mil milhões de pessoas tocaram de facto o nervo nervoso, mas os resultados chegaram e não podem ser refutados
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TaxEvader
· 21h atrás
Hmm… 5,6 bilhões realmente foram recuperados assim? Então, o que aqueles acionistas estavam fazendo na época?
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MEV_Whisperer
· 21h atrás
5.6 mil milhões, este tipo realmente está a jogar alto...
O Musk ganhou novamente, mas desta vez o tribunal de Delaware está do lado dele, é mesmo interessante
Um pacote de remuneração baseado em desempenho, poucos realmente se atrevem a jogar assim
Para ser honesto, o quão absurdo era o objetivo inicialmente, e agora já foi alcançado... um louco é mesmo um louco
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Fren_Not_Food
· 21h atrás
56 bilhões é realmente impressionante, essa deve ser a consequência de ousar sonhar e agir
Elon Musk e Tesla garantiram uma vitória jurídica importante. A Suprema Corte de Delaware restabeleceu o pacote de remuneração de CEO de Musk de 2018, avaliado em $56 bilhões—uma das maiores remunerações executivas da história corporativa. Este não foi um acordo salarial padrão; foi um pacote baseado em desempenho ligado a marcos ambiciosos que muitos especialistas da indústria inicialmente consideraram irreais. A conquista destaca como a definição de metas audaciosas e a execução podem transformar a governança corporativa e a criação de riqueza em indústrias de alto risco. A decisão reflete debates mais amplos sobre remuneração de executivos, incentivos à inovação e como os conselhos avaliam lideranças transformadoras.