Sebagian besar ekonom arus utama telah mengabaikan konflik internal yang berkembang dalam perusahaan terkait strategi kecerdasan buatan dan alokasi sumber daya. Namun semua tanda menunjukkan bahwa perjuangan kekuasaan ini akan meningkat secara dramatis. Saat organisasi berusaha keras mengintegrasikan kemampuan AI di seluruh departemen—dari tim produk hingga divisi riset—konflik antara berbagai visi tentang adopsi AI akan menjadi hal yang tidak bisa diabaikan. Kita kemungkinan akan menghadapi periode di mana kepentingan departemen bertabrakan keras mengenai siapa yang mengendalikan infrastruktur AI, prioritas anggaran, dan otoritas pengambilan keputusan.
Lihat Asli
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
18 Suka
Hadiah
18
6
Posting ulang
Bagikan
Komentar
0/400
AirdropHunterXM
· 22jam yang lalu
啧, ini kan hanya trik lama dari perebutan kekuasaan di perusahaan besar, dengan nama AI lagi.
Lihat AsliBalas0
AirdropHarvester
· 01-04 21:58
Haha, ini lagi-lagi drama saling menyalahkan, kali ini giliran AI.
Lihat AsliBalas0
ZenChainWalker
· 01-04 21:55
Haha, perpecahan internal, ini adalah medan perang yang sebenarnya.
Lihat AsliBalas0
CryptoSourGrape
· 01-04 21:55
Jika saya tahu AI akan sekompetitif ini sejak awal, saya pasti sudah merebut anggaran... Sekarang melihat semua departemen saling menjatuhkan satu sama lain benar-benar membuat frustrasi
Lihat AsliBalas0
HodlVeteran
· 01-04 21:53
Aduh, bukankah ini adalah drama perebutan kekuasaan yang pernah saya lihat di perusahaan dulu, hanya saja kali ini dengan kulit AI... Setiap departemen saling bersaing untuk mendapatkan anggaran AI, bahkan lebih sengit daripada perebutan sumber daya blockchain pada tahun 2018.
Sebagian besar ekonom arus utama telah mengabaikan konflik internal yang berkembang dalam perusahaan terkait strategi kecerdasan buatan dan alokasi sumber daya. Namun semua tanda menunjukkan bahwa perjuangan kekuasaan ini akan meningkat secara dramatis. Saat organisasi berusaha keras mengintegrasikan kemampuan AI di seluruh departemen—dari tim produk hingga divisi riset—konflik antara berbagai visi tentang adopsi AI akan menjadi hal yang tidak bisa diabaikan. Kita kemungkinan akan menghadapi periode di mana kepentingan departemen bertabrakan keras mengenai siapa yang mengendalikan infrastruktur AI, prioritas anggaran, dan otoritas pengambilan keputusan.