الأرباح في البرتغال: كم تأخذ حقًا إلى المنزل مع الحد الأدنى للأجور؟

في عام 2025، فهم الواقع المالي لمن يعمل في البرتغال يتطلب أكثر من مجرد معرفة القيمة الاسمية للحد الأدنى للأجور. بالنسبة للبرازيليين والمهاجرين الآخرين الذين يفكرون في الاستقرار في البلد الأوروبي، من الضروري تحليل الدخل الصافي، والخصومات الإلزامية، وما إذا كانت الأرباح تغطي فعليًا تكاليف المعيشة في المناطق المختلفة.

الحد الأدنى للأجور البرتغالي وصل إلى €870

حدد الحكومة البرتغالية الحد الأدنى للأجور في €870 شهريًا للبر الرئيسي في 2025، مما يمثل زيادة مقارنة بـ €820 في العام السابق. في الجزر الذاتية الحكم، القيم أعلى قليلاً:

• ماديرا: €913,50
• أزور: €915

يعكس هذا التقدم التزام الحكومة بتعزيز الدخل تدريجيًا، مع توقعات لزيادة حتى عام 2026. داخل الاتحاد الأوروبي، تظل البرتغال من بين الدول ذات الحد الأدنى للأجور الأكثر تواضعًا، وفقًا لبيانات يوروستات، على الرغم من أن سياق النمو مهم لمن يتابع سوق العمل الأوروبي.

كم يخصم الدولة: الخصومات الإلزامية

ثلاثة عوامل رئيسية تقلل من الراتب الإجمالي في البرتغال:

الضمان الاجتماعي (11% إلزامي) — يطبق على جميع العاملين تلقائيًا على الراتب. بالنسبة لمن يتقاضى الحد الأدنى، يعادل €95,70 شهريًا.

ضريبة الدخل على الأفراد (IRS) — تفرض فقط فوق حد معين وتختلف حسب الأسرة والأشخاص المعالين. هنا يتفاجأ العديد من المتقدمين للهجرة بخصومات إضافية.

التصور العملي:

• الراتب الإجمالي: €870
• خصم الضمان الاجتماعي: -€95,70
• الرصيد الوسيط: €774,30
• إذا تم تطبيق IRS: خصم إضافي (يختلف حسب الحالة)

النتيجة أن العامل عند الحد الأدنى يتلقى بين €740 و€770 صافيًا، اعتمادًا على وضعه الضريبي الشخصي. هذا الهامش المحدود يترك مساحة قليلة للادخار في المدن ذات تكاليف السكن الأعلى.

مسار الحد الأدنى للأجور في البرتغال

تكشف السلسلة التاريخية عن اتجاه تصاعدي في السنوات الأخيرة. تسارع الحكومة في تعديل الأجور، ساعية إلى الاقتراب من المعايير الأوروبية الغربية، على الرغم من أن الفجوة لا تزال كبيرة مقارنة بالاقتصادات الأكثر تطورًا.

كم يكسب مختلف المهن في البرتغال؟

تختلف الأجور بشكل كبير حسب القطاع والمؤهلات:

المهن ذات التعليم الجامعي (الهندسة، التكنولوجيا، الطب) تتراوح بين €2,000 و€4,500 شهريًا. المجالات التقنية المؤهلة (كهربائي، سباك، HVAC) تتراوح بين €1,200 و€1,800. قطاعات الضيافة والتجارة غالبًا ما تتلقى الحد الأدنى أو أقل بقليل (€900 إلى €1,100). مدة العمل المعتادة 40 ساعة أسبوعيًا موزعة على 176 ساعة شهريًا.

قيمة الساعة العمل

عند تحويل الحد الأدنى للأجور البالغ €870 على أساس 176 ساعة شهريًا، يتلقى العامل تقريبًا €4,94 في الساعة. يمكن للمهنيين ذوي التخصصات أن يكسبوا €10، €15 أو حتى €20 في الساعة، مما يخلق فروقات كبيرة عند التمديد لعام كامل.

النفقات الحقيقية: كم يكلف العيش في البرتغال؟

تشير بيانات منصات تكاليف المعيشة إلى:

شخص واحد يعيش بمعدل €1,800 شهريًا، في حين أن عائلة مكونة من أربعة تحتاج إلى €3,304. تصنف البرتغال كثاني أرخص بلد في أوروبا الغربية (فقط بعد اليونان في بعض المقاييس).

الطعام:

• وجبة سريعة: €8
• قائمة اليوم في مطعم: €12
• دجاج 500 جم: €3,36
• جبن 500 جم: €4,90

السكن:

• شقة T2 (85م²) في منطقة مركزية: €1,518
• شقة T2 في منطقة عادية: €1,005
• استوديو في حي طرفي: €729

المواصلات:

• البنزين: €1,69/لتر
• تذكرة النقل العام الشهرية: €35

الخدمات والمرافق:

• اشتراك النادي الرياضي: €34
• الكهرباء، الماء، الغاز: €112
• استشارة طبية خاصة: €65

هل من المستدام العيش فقط بالحد الأدنى للأجور في البرتغال؟

الجواب: نعم، لكن مع قيود كبيرة. في مدن متوسطة مثل كوفيليا، غواردا أو أفييرو، يتيح €770 صافي حياة متواضعة. أما في لشبونة وبورتو، فإن نفس المبلغ يتطلب خيارات صارمة جدًا — سكن في أحياء بعيدة، تغذية محكمة جدًا، عدم وجود نفقات ترفيهية.

الحقيقة أن العديد من الأشخاص عند الحد الأدنى يكمّلون دخلهم بأعمال إضافية (دوام جزئي ليلي، عمل حر) أو يتلقون دعمًا من الأسرة.

مقارنة مع البرازيل: الحد الأدنى للأجور في البرتغال مقابل البرازيل

في 2025، الفرق الاسمي كبير جدًا:

• البرتغال: €870 (~R$5,500 إلى R$5,600 حسب سعر الصرف)
• البرازيل: R$1,518

لكن، المقارنة المبسطة مضللة. القوة الشرائية الحقيقية تتطلب تحليلًا موازًا للخصومات والتكاليف:

عامل برتغالي عند الحد الأدنى يتلقى €770 صافيًا بعد الخصومات. بعد خصم السكن (€729 في منطقة عادية)، يتبقى €41 للغذاء، المواصلات والطوارئ — وهو وضع غير مستدام بدون تكملة دخل.

أما البرازيلي براتب الحد الأدنى (R$1,518)، يتعرض لخصومات تقارب 13.5% (INSS)، ليصل إلى حوالي R$1,314 صافيًا. مع إيجار في ضواحي ساو باولو (~R$600)، يبقى لديه مبلغ للعيش — وهو وضع أيضًا ضيق، لكنه أقل درامية نسبيًا.

حيث تتفوق البرتغال بوضوح: المهنيون المؤهلون. مطور، مهندس أو طبيب يكسب 3 إلى 5 مرات أكثر في البرتغال مقارنة بالبرازيل بنفس المؤهلات، مما يعوض بشكل كبير ارتفاع تكاليف المعيشة.

الخلاصة: هل يستحق الهجرة إلى البرتغال؟

الجواب يعتمد تمامًا على ملفك المهني وأهدافك:

لمن يتلقى فقط الحد الأدنى للأجور: تقدم البرتغال أمانًا، نظام صحة وتعليم متقدم، لكن يتطلب تقشفًا صارمًا. يُنصح به فقط في حالات الهجرة للدراسة $714 مع منحة( أو بخطة تقدم مهني سريع.

للمحترفين المؤهلين: البرتغال جذابة بشكل حاسم. رواتب من €2,000 إلى €4,000 تتيح حياة مريحة، ادخار شهري وحتى إرسال حوالات. بالإضافة إلى الضرائب المنخفضة نسبيًا، مناخ مستقر وقرب من أوروبا، تمثل فرصة قوية على المدى المتوسط والطويل.

تحليل نقدي ضروري:

• ما هو الإمكانات الراتب لمهنتك تحديدًا في البرتغال؟
• أي مدينة تتوافق مع ميزانيتك )لشبونة وبورتو تكلفان 40% أكثر من المدن المتوسطة(؟
• هل هناك طلب على تخصصك في السوق البرتغالي؟
• هل أهدافك تشمل الادخار أم فقط الدعم الأساسي؟

الهجرة إلى البرتغال ليست مسألة “الحد الأدنى للأجور نعم أو لا”، بل استراتيجية شخصية حيث تكون رواتب المهنة، التقدم الوظيفي، جودة الحياة والعبء الضريبي متغيرات مترابطة. من يخطط بمعلومات واقعية وتوقعات متوافقة يجد في البرتغال فرصًا حقيقية للاستقرار الأوروبي.